1、主要为其他企业招聘人才，完成招聘任务；

2、负责58同城，赶集网、区域门户网站等各种招聘渠道、端口日常招聘信息的管理与发布； 

3、收集简历，对简历进行分类和筛选，并使用电话或者其他聊天软件邀约求职者参加面试，以及发送面试邀约短信；

4、对求职者入职后续进行跟踪回访，做好稳岗工作，对未入职者进行其它企业再推荐。  
【任职要求】

1、18-30岁，大专以上学历，能力突出者可适当放宽要求，有相关工作经验者优先；

2、热爱人事招聘工作，有服务意识，爱岗敬业，有上进心，责任意识强；愿意从基层向管理岗晋升；

3、熟练掌握和运用Word、excel等相关办公软件，具备一定的网络营销知识和推广能力；

4、服从管理、抗压能力强、执行力高；较好的自驱力、团队合作精神，较强的沟通能力；

5、应届毕业生、退伍军人或销售行业业务突出者优先考虑录用。  

【福利待遇】

1、双休，五险，底薪3000+招聘提成，综合5000-7000；

2、定期团建、聚餐、旅游，节假日、生日有礼。办公环境好，同事气氛活跃；

3、晋升空间：招聘专员-招聘组长-招聘主管-招聘经理；

4、招聘经理年终分红奖励、年终奖等福利。  

【工作地点】

武汉商务区、武汉国际会展中心、沌口、金融港

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